Le conseil multidisciplinaire :

Le rôle du conseil multidisciplinaire est décrit dans la Loi sur les services de santé et les services sociaux (LSSSS). Ce rôle se situe à deux niveaux :

 

  • auprès du conseil d'administration;

  • auprès du directeur général. 
Auprès du conseil d'administration, son rôle est :
  • De constituer les comités de pairs nécessaires à l'appréciation et à l'amélioration de la pratique professionnelle de ses membres;

  • De faire des recommandations sur la distribution des soins et services dispensés par ses membres, en égard aux conditions locales d'exercices requises pour assurer des services de qualité;

  • D'assumer toute autre fonction que lui confie le conseil d'administration.
Auprès du directeur général, son rôle est :
  • L'organisation technique et scientifique;

  • L'application des moyens à prendre pour évaluer et maintenir la compétence de ses membres. 
Les membres de l'exécutif
La Loi (LSSSS) prévoit que les responsabilités du conseil multidisciplinaire sont exercées par un comité formé de cinq personnes élues par et parmi les membres et de deux personnes membres d'office, soit le directeur général et la personne qu'il désigne à cette fin.
 
Trois des cinq personnes élues doivent être de titres d'emploi différents ou, le cas échéant, membres d'ordres professionnels différents.
 
Membres élus
  • Lyne Foisy, présidente
  • Sylvie Bilodeau, conseillère
  • Diane Chouinard, conseillère
  • Sophie Gauthier, conseillère
  • Joanne Guimont, vice-présidente
Membres d'office
  • Jacques Laforest, directeur général du Centre jeunesse de Québec – Institut universitaire
  • Sylvie Nadeau, directrice du développement de la pratique professionnelle et des affaires universitaires
Secrétariat
  • Sonia Brown
 
 

 

Le comité des usagers et des résidents

Le comité est formé de jeunes, de parents ou tuteurs et d'usagers adultes qui reçoivent des services du Centre jeunesse de Québec. Le comité des usagers peut s'adjoindre des conseillers pour l'exercice de ses responsabilités.

Toute personne qui reçoit, ou a reçu depuis moins de deux ans, des services du Centre jeunesse de Québec peut faire partie du comité des usagers.

Le comité des usagers et le comité des résidents est là pour :

  • informer l'usager de ses droits et obligations;

  • accompagner l'usager dans toutes ses démarches et lorsqu'il désire porter plainte;

  • veiller à la qualité des conditions de vie dans les milieux d'hébergement;

  • connaître la satisfaction des usagers au regard des services obtenus;

  • défendre les droits individuels et ceux de tous les usagers;

  • pour sensibiliser le personnel du centre aux besoins des usagers;

  • pour informer le conseil d'administration sur l'impact des décisions administratives qui touchent les services;

  • pour orienter les usagers vers les divers services et les soutenir dans vos leurs démarches.

Pour plus d'informations sur ce comité, contactez l'agent de liaison du comité des usagers et des résidents.

Téléphone : 418 661-6951, poste 1188 
Télécopieur : 418 661-5207

comitedesusagers.cj03@ssss.gouv.qc.ca

L'exercice de vos droits

Si vous vous sentez lésé dans vos droits, vous pouvez porter plainte en vous référant à la procédure d'examen des plaintes.

 

 

 

Le conseil consultatif du personnel administratif et de soutien CCPAS

Membres

Sont membres du conseil consultatif, environ trois cents employés-es du Centre jeunesse de Québec-Institut universitaire dont le travail consiste à apporter un appui complémentaire aux services cliniques.

COMPOSITION DE L'EXÉCUTIF

Les responsabilités du consiel consultatif sont exercées par six personnes élues par et parmi les membres.

Parmi les six personnes élues, trois devront être des membres du personnel de soutien et trois devront être des membres du personnel administratif.

 L'EXÉCUTIF

Camilienne CHAMBERLAND, conseillère

Johanne DUBÉ, conseillère

Jacques LÉVESQUE, président

Nathalie Marois, conseillère

Lise RENAUD, secrétaire

Kathleen WATSON, vice-présidente

Ce conseil, qui relève du directeur général, veut traduire la réalité professionnelle de cette catégorie de personnel et créer un sens commun d'appartenance. Un tel regroupement prend tout son sens dans le contexte où nous sommes appelés à œuvrer dans un établissement dont la mission est centrée sur la protection et la réadaptation des jeunes : occuper une fonction administrative au Centre jeunesse de Québec-IU, c'est apprendre à côtoyer des situations humaines pour lesquelles notre formation ne nous a pas nécessairement préparés.

Le CCPAS croit que chaque individu, quelle que soit sa fonction dans l'un ou l'autre de nos points de services, a un rôle important à jouer en regard de notre mission auprès des jeunes et c'est dans cet esprit qu'il veut faire la promotion de l'apport spécifique et complémentaire du personnel administratif et de soutien.

Le conseil consultatif avise le directeur général sur tout aspect relatif à la réalité professionnelle du personnel administratif et de soutien.

Plus particulièrement, il œuvre à:

  • promouvoir la participation essentielle du personnel administratif et de soutien à la réalisation des objectifs du Centre jeunesse de Québec-IU en s'appuyant sur ses valeurs;

  • favoriser un rapprochement professionnel des membres et briser l'isolement;

  • créer un lieu d'échanges sur la réalité du travail administratif et de soutien;

  • identifier et promouvoir des mesures à prendre pour améliorer la qualité de vie au travail de ses membres.

Pour actualiser ses responsabilités, le conseil consultatif peut faire des recommandations au directeur général, ou à son représentant,  sur l'organisation administrative, technique et matérielle, sur le développement et la mise à jour des politiques, procédures et programmes, sur les activités favorisant la formation et le perfectionnement de ses membres et sur l'amélioration de la qualité des services dispensés aux usagers du Centre jeunesse de Québec-IU.

          
Le comité des infirmières et infirmiers
Le comité des infirmières et infirmiers est une instance consultative prévue à la Loi sur les services de santé et les services sociaux qui s’intègre à la structure organisationnelle. Il permet au personnel infirmier de disposer d’un canal de communication direct pour la transmission de recommandations au conseil d’administration sur les questions d’appréciation générale de la qualité des actes infirmiers posés ou des activités exercées en ce domaine, sur les règles des soins infirmiers applicables aux infirmières et infirmiers, les règles des soins médicaux appliqués par ceux-ci et sur la distribution appropriée des soins dispensés de leur part. Le conseil peut aussi émettre des avis au directeur général.
 
 
Les membres de l'exécutif
 
Patricia Fournier, présidente
Bernard Ladrie, vice-président
Nadine Lamontagne, secrétaire
Marie-Josée Roy, conseillère
 
 
Le comité de gestion des risques
 Tel que stipulé par la Loi sur les services de santé et les services sociaux, le comité de gestion des risques est un comité consultatif au directeur général.  Il a pour fonctions de rechercher, développer et promouvoir des moyens visant à assurer aux usagers une prestation sécuritaire de services.  Le comité de gestion des risques s’assure également que les incidents et les accidents sont déclarés à l’usager concerné et à sa famille et que les ressources de soutien leur soient offertes lorsque nécessaire. Il contribue ainsi à l’amélioration continue de la qualité des services dans notre établissement.
 
Les membres de ce comité sont nommés par le conseil d’administration.  La directrice du développement de la pratique professionnelle et des affaires universitaires est la personne désignée par le directeur général pour assurer le bon fonctionnement de ce comité et l’exécution de ses mandats.
 
Les membres du comité
 
Désignés par le directeur général
Sylvie Nadeau
Bernard Ladrie
Marie-Claude Chouinard
 
Sur recommandation du directeur général
Michelle Sylvestre, chef de service
 

Denis Beaulieu, chef de foyer de groupe
Johanne Guimont, conseil multidisciplinaire
Andrée Lapierre, comité des usagers
Sylvie Ménard, chef d’unité en réadaptation interne
Michèle Turgeon, Association régionale des ressources de type familial
Normand Vézina, fournisseur de services.
 
 
Le comité de vigilance et de la qualité
Le comité de vigilance et de la qualité a la responsabilité de répondre devant le conseil d’administration de l’établissement de la qualité et de la sécurité des services offerts, de la réponse aux besoins des usagers ainsi que du respect de leurs droits. Il doit aussi s’assurer que le commissaire aux plaintes et à la qualité des services dispose des moyens requis pour mener à bien son mandat. Ce comité est composé de trois membres du conseil d’administration, du directeur général, du commissaire aux plaintes et à la qualité des services qui y sont désignés d’office, et auquel participe la directrice du développement de la pratique professionnelle et des affaires universitaires.
 
Biannuellement, ce comité se réunit pour faire étude et examen détaillé des bilans présentés et des suites à donner quant au traitement des plaintes et aux recommandations qui y sont associées, aux activités et constats du comité des usagers, de la gestionnaire des risques, des responsables des mesures d’encadrement intensif, des activités de fouilles et perquisitions, du comité d’éthique de la recherche et du conseil multidisciplinaire.
 
Les membres du comité
 
Andrée Laberge, commissaire aux plaintes et à la qualité des services
Jacques Laforest, directeur général
Simon Lemay, président du conseil d'administration
Yolande Massé,  représentante du comité des usagers
Nancy Pilote, membre du conseil d'administration